在公司的统一部署和安排下，为登轮工人新建的单人单间集中休息区于10月28日正式验收并投入使用。 10月29日，原2栋休息区的工人将集体搬迁至新区，但现场考察时发现了两大难题。难题一：工人体量大、搬运东西较多、搬运的同时不能对现场生产造成影响；难题二：新旧两区无相连通道，搬运时存在与外界人员接触的风险。     为了更好地完成这次搬迁任务，公司各部门通力合作，纷纷出谋划策、积极应对难题。为了给工人预留足够的搬运时间，同时结合船期与生产的需要，将搬运时间定在周五、周六两天，预留48小时给工人进行搬迁。在考虑搬运路径时,将重点放在如何将两区打通的方向上。两区之间原有一条通道，但在2栋休息区投入使用后，该通道成了1栋住宿人员的唯一进出通道，如果封闭将影响1栋人员的上下班进出。为了解决这个痛点，提出了“人员隔离、打通双通道”的方案。29日上午综合部协调技术部，提前将新旧两区的通道进行了半封闭，待29日夜班下班人员全部返回宿舍后，立即封闭了原2栋休息区的大门，在封闭大门的同时，对两区之间的通道实行封闭措施，通过封闭将新旧两区无缝连接在一起。在通道打开的同时，安环部、一期财务部休息区值守人员同步移至新区岗亭，人力部、操作部的休息区管理员维护好工人的秩序，待施工人员完全撤离后，再陆续放行工人有序进入新区。两区相连后，同时开放1栋和2栋之间的行走通道，确保两通道同步开放，不影响1栋人员进出。在搬迁的过程中，工人严格遵守防疫要求，与外界人员并无接触，做好防疫工作的同时确保搬迁顺利进行。     干净、整洁的新区给人焕然一新的感觉，搬进新家的工人师傅都纷纷竖起了大拇指，给公司点赞，感谢公司对他们的关爱关怀，并表示在新的生活环境下，将更有干劲完成防疫的重要任务。（文：陈琳、郝乐乐；图：陈琳；编辑：梁延之）